Geje i lesbijki na celowniku firm z Wall Street

Firmy finansowe z Wall Street zmieniają wizerunek i stawiają na różnorodność, m. in. dlatego są zainteresowane rekrutacją gejów i pracowników, co powinno też przynieść dodatkowe zyski.
Źródło: Bloomberg
Źródło: Bloomberg
Wall Street walczy o zmianę wizerunku. Chce zerwać z konserwatywną tradycją i więcej zarobić, dlatego największe banki, brokerzy i firmy doradcze starają się skusić do pracy gejów, lesbijski, biseksualistów, czy też osoby nieokreślonej płci. Grupa jest określana skrótem LGBT (lesbian, gay, bisexual,transgender).

- Historycznie Wall Street była postrzegana jako bardzo męska, gdzie niekoniecznie istnieje przestrzeń dla odmienności - wskazuje Todd Sears, były bankowiec inwestycyjny i prywatny zajmujący się doradztwem. Obecnie, jak zauważa, firmy zaczynają zdawać sobie sprawę, że różnorodność to inteligentny biznesowy wybór.

Niedawno Senat przegłosował ustawę zakazującą zwalniania z pracy ze względu na orientację seksualną. Takie praktyki nie są jeszcze zabronione w 29 stanach USA. Zatwierdzona przez senatorów ustawa musi jeszcze przejść przez Izbę Reprezentantów, gdzie dominują republikanie, a jej przewodniczący John Boehner z Ohio już wyraził swój sprzeciw.

Instytucje z Wall Street rozszerzyły zakres ochrony pracowników z grupy LGBT i beneficja na ich partnerów. Takie firmy jak Goldman Sachs Group popierają też wprowadzenie zmian do ustawodawstwa w stanach, gdzie obowiązuje zakaz zawierania związków między osobami tej samej płci.

- Równe prawa dla LGBT to nie tylko kwestia praw obywatelskich, ale także zagadnienie biznesowe - uważa Lloyd Blankfein, prezes Goldman Sachs Group dodając, że dla osiągnięcia sukcesu na tym polu trzeba pozyskać, zatrzymać i awansować osoby z szerszego grona talentów.

Siła nabywcza Amerykanów z grupy LGBT w tym roku wyniesie 830 miliardów, szacuje waszyngtońska firma Witeck Communications. Oznacza to, że w ciągu roku pula ta wzrosła o 40 miliardów dolarów. Siła nabywcza wszystkich mieszkańców USA wynosi 12,4 biliona dolarów.

Bob Witeck, założyciel Witeck Communications podkreśla, że firmy finansowe zatrudniając gejów mogą pozyskać więcej klientów z grupy LGBT.

Jednak John Sullivan, profesor zarządzania w San Francisco State University, zajmujący się też strategiami rekrutacyjnymi, wskazuje, że podejście Wall Street wprawdzie wydaje się wypływać z dobrych intencji, ale jest naiwne i przyniesie niewielki skutek.
rzeczpospolita.pl
Data publikacji w portalu: 2013-11-18
Podoba Ci się artykuł? Możesz go skomentować, ocenić lub umieścić link na swoich stronach:
Aktualna ocena: ocena: 0 /głosów:
Zaloguj się, aby zagłosować!
OPINIE I KOMENTARZE+ dodaj opinię  

Veronica6662016-10-24 22:11
Tak Wall Street chcą poprawić public relations. Przeciez oni nigdy się nie zmienia.


Dopisywanie opini, tylko dla zarejestrowanych użytkowniczek portalu

Zaloguj się

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się!

zoo
  NAPISZ DO NAS  

Napisałaś felieton? Czegoś brakuje w naszym przeglądzie prasy?
Masz ciekawy cytat? Zauważyłaś błędy na stronie? - Napisz do nas!

NEWSLETTER I SPOŁECZNOŚCI

Chcesz być powiadamiana o nowościach w portalu? Zarejestruj się i zaprenumeruj nasz newsletter lub kanał Nowości RSS!
Możesz też dołączyć do naszej strony na Facebook lub Twitter. Zapraszamy!

  ZOBACZ TAKŻE  

Ostatnio komentowane:

news Donald Trump nie chce finansowania organizacji promujących aborcję za granicą
justsomebody10 Posługiwanie się przykładem N. Vujicica nie ma, moim zdaniem, większego sensu, bo to jest wyjątek na tle setek tysięcy niepełnosprawnych. Od dzieciństwa był otoczony opieką, wsparciem,... opinia dodana 2017-02-11 13:52:24
muzyka Zawsze mocno żyłam i teraz mam co wspominać
Hitoshi W piątek byłam na koncercie Closterkeller. Anja jest niesamowitą kobietą, jest charyzmatyczna, silna i pewna siebie, dała przepiękny występ. Uwielbiam ją.... opinia dodana 2012-11-05 20:27:47
literatura Na jej rozkazy - CHAUDIÈRE A.D. i CALIGO A.
Słabo. Dobrnęłam do 20 strony mało się przy tym nie topiąc w nadmiarze nic nie wnoszących słów. Żałuję,...

Dołącz do naszej społeczności!

nowe i najaktywniejsze profile:

© KOBIETY KOBIETOM 2001-2017