Skandal w słupskim MZK

Pytania o preferencje seksualne, stosunki z rodziną oraz potrzeby fizjologiczne znalazły się w ankiecie, którą wypełniali pracownicy Miejskiego Zakładu Komunikacji w Słupsku. Ankieta nie była anonimowa.

Ogółem w ciągu trzech godzin pracownicy MZK musieli odpowiedzieć na blisko siedemset pytań, wśród których znalazło się i takie - ile razy dziennie korzystają z toalety.
Dyrekcja twierdzi, że test był dobrowolny i sprawdzał predyspozycje kierownicze pracowników niższego szczebla.

Pracownicy MZK nie chcą się w tej sprawie wypowiadać. Tadeusz Krauze ze związku kierowców w powiecie słupskim mówi, że jest zaszokowany pytaniami stawianymi w ankiecie.

Sprawą zainteresowało się już biuro Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych. Postępowanie zostanie jednak wszczęte dopiero po złożeniu skargi przez pracowników MZK. Jest mało prawdopodobne, że do tego dojdzie, bo ludzie boją się utraty pracy.


List KPH do kierownictwa MZK w Słupsku:

Szanowny Panie,

w imieniu stowarzyszenia Kampania Przeciw Homofobii, ogólnopolskiej organizacji działających na rzecz równouprawnienia gejów i lesbijek, zwracam się do Pana Prezesa w sprawie bulwersującej opinię publiczną ankiety, którą (jak donosi Radio Gdańsk) wypełniali pracownicy kierowanego przez Pana Zakładu.

W wyżej wspomnianej ankiecie zawarte były między innymi pytania o orientację seksualną pracowników, co stoi w rażącej sprzeczności z regulacjami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych.
Art. 27 ww. aktu prawnego, który zakazuje przetwarzania danych ujawniających m.in. szczegóły życia intymnego. Ustawa o ochronie danych osobowych zawiera również przepisy karne w postaci grzywny, kary ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2 dla osób, które łamią zakaz zbierania takich danych.

Jako organizacja działająca na rzecz praw osób homo-, bi i transseksualnych wyrażamy stanowczy sprzeciw wobec takich praktyk, które mogą prowadzić do ujawnienia orientacji seksualnej osób, które tego sobie nie życzą. Biorąc pod uwagę poziom nietolerancji wobec mniejszości seksualnych w Polsce, z pewnością ma Pan świadomość z jakimi problemami mogliby się spotkać pracownicy Miejskiego Zakładu Komunikacji w Słupsku, którzy ujawniliby, że są innej niż heteroseksualna orientacji.

W związku z zaistniałą sytuacją, przekazujemy niniejsze pismo do wiadomości Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, który z ustawy zobowiązany jest przeciwdziałać takim praktykom.

Z poważaniem,

Robert Biedroń
Prezes
Kampania Przeciw Homofobii

Do wiadomości:

1. Ewa Kulesza - Generalny Inspektor Danych Osobowych
2. Magdalena Środa - Pełnomocniczka Rządu ds. Równego Statusu Kobiet i Mężczyzn
3. Media
abs_ik
Data publikacji w portalu: 2005-09-21
Radio Gdańsk
KPH
Podoba Ci się artykuł? Możesz go skomentować, ocenić lub umieścić link na swoich stronach:
Aktualna ocena: ocena: 0 /głosów: 0
Zaloguj się, aby zagłosować!
OPINIE I KOMENTARZE+ dodaj opinię  

__arwena__2005-09-23 19:04
hahahahah...dobre,chyba umre ze smiechu)))))))))))))))))))Szewostwo tamtego mZK albo bylo pijane jak ukladalo ta ankiete,albo jest poprostu popier******.No bo,jak mozna stwierdzic,czy mam predyspozycje na kierownicze stanowisko,po tym,ze np.chodze dziennie 3razy siku?:DLudzie,nie rozbawiajcie mnie...ale albo ktos sobie zart zrobil w tej firmie,albo ktos jest delikatnie mówiaz niedoedukowany robiaz tego typu testy czy ankiet i przy okazji lamiac prawo.Nie weirze,zeby ta ankieta byla nieobowiazkowa.Jak tak dalej bedzie,to niedlugo beda lamane i inne prawa pracownika,az w koncu pozostaniemy bez praw...Dziekujemy za interwencje kPH w tej sprawie.


Dopisywanie opini, tylko dla zarejestrowanych użytkowniczek portalu

Zaloguj się

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się!

Witaj, Zaloguj się

FACEBOOK

Zapraszamy na nasz profil Facebook
© KOBIETY KOBIETOM 2001-2024